8月3日讯 今天，媒体人付政浩在社媒上谈到了曾凡博签约篮网一事。

付政浩微博原文如下：

美媒透露曾凡博和篮网签下的一份Exhibit 10合同，这和六月底的爆料一致。Exhibit 10合同是NBA劳资协议附件中的一种非保障性训练营邀请合同，球队后续可以根据表现决定是否将其转为双选合同。虽然合同收入不高、也没有太多保障性，但好歹也是一个叩击NBA大门的机会。

当前，中国篮协新领导班子对CBA能否培养出优质国手心存疑虑，篮协也在研讨一揽子政策，想办法鼓励年轻球员走出去。杨瀚森今年在首轮第16顺位被选中，更是激励了一批年轻球员坚定走出去的信心，这些心气高的年轻球员都觉得自己也能打NBA，只是缺出色的运营团队和一个机会而已。

有时候真的很感慨，中国篮球好像陷入了CBA联赛和国家队关系反复调整的怪圈，每次篮协领导变更后，就会围绕CBA能否给国家队培养、输送合格的国手而调整施政思路。

1997年篮管中心成立后，就曾组织各方探讨国家队和联赛的良性互动关系，理想状态下，CBA和国家队是良性互动的关系，理论上，随着CBA联赛壮大，培养的明星越来越多，国家队成绩越来越好。但事实上却远没有理想中那么完美。

在2002年中国男篮在世锦赛和亚运会相继铩羽而归后，信兰成主任就开始怀疑CBA联赛能否持续培养出国际级球星。毕竟，无论是王治郅、姚明、巴特尔的“中国移动长城”还是胡卫东、刘玉栋、巩晓彬、孙军领衔的96黄金一代都是在三从一大体系锤炼出来的，都是在职业联赛建立前就已被发掘出来。但他因为2002年男篮亚运会的失利被调离篮管中心，借调至08年奥组委体育部。

后来大信主任2009年回归篮管中心，对CBA培养国手的可持续性进一步怀疑。于是，他重组篮管中心青少部，把更多资源向国字号青年队倾斜，郭艾伦、周琦、赵继伟这拨好苗子得到了重点培养，周琦、赵继伟、高尚等人在2013年取得平历史最佳成绩的世青赛第七更是让人一度颇为振奋。

在2003-2008年期间，李元伟主任担任篮管中心主任时，他对CBA职业化充满信心，制定《北极星计划》来指导联赛职业化改革方向。他以NBA为参照物，认定CBA若能良性发展，必能持续给国家队培养更多人才。而且幸运的是，当时姚明、王治郅、易建联等巨星的存在也确保了国家队成绩，国家队的优异成绩给CBA联赛改革创造了比较宽松的外部环境。

围绕CBA能否给国家队持续输送高质量人才这个课题，信、李两位主任明显有不同的认知和理解，所以他们对CBA职业化的重视程度也有差异，这成为那些年外界热议的热门话题，甚至强行把两人对立起来，让人哭笑不得。本质上，这两位篮管中心主任最终都得把国家队成绩放在优先地位。

姚明2017年出任篮协掌门后，理念更接近于李主任，重用的部分人士也是当年制定北极星计划的成员，大家理念相近，都相信CBA能复制NBA的模式。于是开始大力推动CBA管办分离，成立CBA公司来负责联赛运营，参考NBA运营模式提出CBA2.0战略，致力于让投资人尽量少亏损，让CBA可持续发展，坚信CBA的可持续发展必将让国家队受益。

但遗憾的是，姚明任内中国男篮连续无缘两届奥运会，国家队成绩持续下行让CBA改革遭遇更多质疑和阻力。

当年李主任在位时，姚明等巨星的存在确保连续奥运会跻身前八，这给他的CBA改革创造了相对宽松的环境，而姚明从球员出任篮协掌门时，却没有第二个姚明能帮其稳住国家队成绩，最终导致CBA2.0战略也无疾而终，从2022年之后无人再提。2022年年底，姚明连任第十届篮协掌门后也开始改口，要求联赛要为国家队让路。2024年10月，姚明正式辞职。

随着易建联老去和国家队成绩跌入低谷，CBA本土球星的成色越来越差，更多的人对CBA能否培养合格国手投出不信任票。篮协也开始研究各种扶持策略来推动年轻球员留洋，比如，规定CBA球员从NBA回归后必须继续和母队履约，尽量降低俱乐部放人出去时的顾虑。

与此同时，国家队成绩下滑也让中国篮球的美誉度和CBA的商务开发受到影响，CBA工资标准也随之下滑。比如，CBA球员的顶薪从税前800万降至600万，并且未来大概率还得继续降低，相比之下，NBA球员的薪水却在大幅攀升，这也在一定程度上倒逼CBA球员走出舒适区。

在这种大背景下，那些心气高、有天赋的青年俊彦也纷纷想走出去，甘愿牺牲短暂的眼前收益来换取球技的提升，进而在未来靠签代言合同和可能的NBA机会来赚取高额回报。即便在NBA无法长期立足，回归CBA也能拿到不菲的签字费。

尽管CBA明文规定不允许任何形式的签字费，但事实就是，CBA签字费这两年又死灰复燃甚至愈演愈烈了。对那些去海外联赛历练的球星来说，他们归来后签新约时拿签字费也是一种变相的激励。